2015年度和君艾品年终测评暨优秀表彰圆满成功 - 公司新闻

“人生如莲，潜心修炼。”
和君艾品历经3年时间的潜心修炼，终于在2015年的服务项目大放异彩，取得令人瞩目的成绩。艾品全年签约23个策划服务项目，平均每个月签约两个项目；签约速度是2014年的两倍，整体营收同比增长180%。团队规模扩张一倍，完成“小而美”团队的完美转变过程。2015年公司发展项目合伙人三人，均在专业领域及分管板块中发挥了中流砥柱的作用，人才架构合理。

从年初以微信运营和VI设计为主，发展成三个事业部：品牌策划设计、文化战略咨询、新媒体开发及运营；业务逐渐从低利润的代理运营和设计落地回归到咨询策划领域，并发育了核心能力——基于移动互联网的“品牌文化策划+新媒体推广”落地，并拥有近50个品牌策划、文化咨询与新媒体营销的成功案例，形成了艾品对品牌、文化、传播的独有认知和策划模式。

在过去的2015年中，和君艾品1）建制趋于完善：初步发育了完整的三大部门建制与职能规划，明确了业务发展方向与业务组合的“三驾马车”模式；2）资源全面整合：与和君咨询集团的战略合作，改组成为和君集团旗下的参股子公司，获得和君平台支持（学习成长、业务升级、员工培训、和君商学、员工招聘等）；3）合伙人成长迅速：初步探索合伙人模式获得成功，新培养了三名业务合伙人，今后将坚定走下去并不断完善，最终实现共同持股；4）社群聚集口碑：培养了三个核心社群：江浙皖鲁金融银行圈、新沪商大商会员圈、和君商学学员圈。2016年核心资源聚焦这三个社群，搭建价值平台，引进来交流，走出去合作，持续做好口碑；5）成立新媒体研究中心：与传统咨询相比，艾品更提供具体落地策略，2015年底申请成立和君新媒体研究中心，获得和君背书。2016将以此关键词为平台，加强员工素质培养，升级业务体量。

在过去的一年里，艾品团队中涌现出高素质、有责任、有担当的优秀员工，为艾品发展提供重要的人才保障！

▲最佳员工：徐琼瑶(中间)

▲优秀员工：黄志华(右一)、罗俊昕(左二)

▲最佳新人：郑梦华、于琨(中间两位)

回首四年的发展历程，艾品逐步将传统的品牌文化策划与互联网时代的新媒体推广落地相结合，打造了一支既能策划设计，又能帮助客户落地实施的实战式策略团队，是和君集团旗下最具互联网基因的的品牌文化策划团队。秉承“产业为本、金融为器、创新为魂、创意为魄”，前进中的艾品，将依托和君“一体两翼”「咨询/资本/商学」的强大资源平台，为客户提供更有策略高度和落地深度的服务。